“党的十九大即将召开，米兰游戏供电公司一定要党政携手撸袖加油干，要夯基础，创特色，引风尚，重服务，让广大职工群众欢欣鼓舞、充满期盼，激发起撸起袖子加油干、以实际行动争创佳绩迎接十九大胜利召开的豪情和动力。”供电工程分公司党委书记吴再忠在接受采访时笃定、自信的介绍着。

党政携手推进电网建设。为确保公司年度目标任务的完成，公司党政携手通过“三带”主题活动的开展，并结合“两学一做”，为公司发展提速。公司党员带头引领创新。开展“创新先锋岗、创业帮扶岗、创优示范岗”竞赛活动，鼓励岗位自学、岗位成才，将一批优秀共产党员培养成为专业明星、技术能手和首席员工，以实实在在的成绩展示学习效果。党员带头攻坚克难。开展以“讲形势、讲优势、讲前景、讲对策、讲稳定”“五讲”为主要内容的系列思想教育，引导职工不断增强履职尽责能力。带头提升业绩。继续以“两学一做”学习教育为抓手，通过组织学习讨论、专题学习、“三微一交叉”等方式，把学习教育引向深入。截止上半年，公司售电量完成年度目标任务的55.2%，工程量完成年度目标任务的64.4%。

三位一体夯实基层基础。公司按照抓基层、打基础的要求,从大处着眼,积极构建党小组、班组、工会小组同体共建、联动管理的“三位一体”基层管理模式,产生了“1+1+1〉3”的合力效应。公司以“三结合”为手段，将党小组建在班组，实现党小组建设与班组建设的有机融合，以此基础来打造手机信息互动平台和职工工作生活学习两大平台，建立学习制度、考核奖评和联系职工群众三项制度，达到信息化、制度化、系统化、互动化四化目标，实现有目标，有计划，有措施，有阵地，有台账，五个有。三位一体已经在台北供电所和灌西供电所成功试点，2018年将实现基层党支部全覆盖。

三微一交叉创品牌特色。公司积极探索新形势下党员教育方法和党建工作新途径，开展形式多样的“微党课”、“微讲堂”活动，打造“指尖上的党员教育平台”。“微讲堂”由党委副书记、支部书记率先开讲，轮流走上讲台，分别在本支部中向广大党员讲党课、讲形势、讲心得，并将优秀党课课件通过内部微信群等载体展播，把单一的“室内课堂”拓展为“立体课堂”，实现教育效果最大化。截止目前为止，公司党委录制了微讲堂、微党课等微视频15期，制作微课件3期，微教材3期，丰富了党员学习内容，同时推出党员微信群竞答活动。群内党员答对在每期的视频中的问题的，将会收获一份奖品。“三微”微党课”立足一个“微”字，以微信的方式在党员中进行传播，得到以“流动、分散”著称的一线员工交口称赞。公司利用双月党建例会契机，严格审核支部书记党课内容，通过“试上”环节，不断提高党课教育质量和领导干部综合素质。

从严治党引领文明风尚。公司加强反腐倡廉教育和廉洁文化建设，运用廉政谈话形式进行预防教育，坚持“三必谈”。与每名职工开展约谈、询谈，每个项目都签订承诺书，开展全体管理人员廉政宣誓，和中层管理人员家属开展廉政座谈会，筑牢廉政防线。全面履行纪检监察职能。强化两个责任，落实从严治党，对公司电力设备招标采购、基本建设工程等重大项目进行全方位跟踪督查，开展案例剖析会，以案说教。注重干部廉洁自律工作。定期对基层单位领导班子及成员落实党风廉政建设责任制情况进行检查考核，形成层层抓落实的责任体系，切实转变工作作风。

优质服务献礼十九大。为认真贯彻落实米兰（中国）公司“双进双促”活动精神，公司党政主要领导和分管领导以及相关部室，多次深入各基层单位，开展“百日推进”活动，就各单位强企惠民活动、生产、经营等问题进行了深入的调研分析，对梳理出的30余项问题进行交办，通过回访，满意率“百分之百”。公司针对用户的用电特点和需求，在去年开展服务质量大提升专项行动之后，今年又继续深化推进“微服务”，通过走入小户人家、进入老旧小区、深入小微企业，用实际行动帮助他们解决实际困难，让他们安心生活、生产。为了提升优质服务水平，该公司还继续做好“绿色通道”工作，为小微型企业提供及时便捷的服务。同时大力宣传安全节能用电常识，引导小微型企业科学安排生产，形成节约用电、安全用电的良好氛围，确保小微型企业生产、安全两不误。由各支部组成的组织12支“微服务”共产党员服务队，深入小微型企业和用户家中，义务提供上门服务，实地了解小微型企业生产用电现状和需求，帮助查摆安全隐患，现场解决用电实际困难，并为他们提供技术支持帮助。