徐圩供电所紧紧围绕安全工作计划，开展好员工安全培训，分阶段、抓落实，使安全培训工作扎实推进。

该所组织职工认真学习员工安全告知书、“双控”四表、安全法规、安全操作规程等。严格学习考勤制度，结合公司《绩效考核管理办法》，把安全学习出勤考核和工资收入分配紧紧挂钩，指标细化，量化到人，及时奖励出勤多、安全业务理论考核好的同志，充分调动员工学习安全知识的积极性，及时签订了员工安全告知书22份，员工承诺书27份和班组长安全责任书3份，有效地提高了员工的安全意识，能够在工作中严格执行安全操作规程，做到不违章、不蛮干。（马德松）