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神特公司“三举措”打好安全生产“组合拳”

发布时间:2024-09-01 阅读量:

今年以来,神特公司秉持安全发展理念,始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”方针,严格落实安全生产主体责任,不断加大安全培训、应急演练、专项检查力度,全力打好安全生产“组合拳”。

织密“安全网”,落实安全生产责任制。建立健全安全生产管理体系,明确公司员工、工程施工人员等相关方安全职责,努力形成“横向到边、纵向到底”的安全管理网络。公司各层级逐级签订安全生产责任书,细化安全生产责任制考核办法和考核细则。完善公司级安全生产规章制度和操作规程,确保安全生产工作有章循、有据依、接地气。注重做好安全生产奖惩机制建设,对于违反安全规定的行为依规严肃处理,绝不姑息迁就;对在安全工作中表出的员工给予表彰和奖励,激发全员参与安全工作的积极性。

拧紧“安全阀”,注重安全隐患排查。建立隐患排查治理长效机制,定期开展安全检查和隐患排查活动。聘请专业机构对生产现场、设备设施、项目建设等进行全面评估,实现安全风险分级管控。抓好重点盯防,对碳氢贮存使用设施强化应用科技信息手段加强管控。深化动态检查,严格落实日常检查、周四综合检查、节前检查、专项检查、季节性安全检查等制度,强化现场监管,筑牢安全生产防线。对于排查出的隐患,实行“定整改责任人、定整改措施、定整改期限”的“三定”原则,确保隐患整改到位。同时,加强对隐患整改情况的跟踪和复查,注重举一反三、一查多效,防止隐患反弹或顾此失彼现象发生,全力实现隐患排查治理的闭环管理。

筑牢“防火墙”,夯实安全生产基础。注重安全文化建设,积极开展安全知识竞赛、安全演讲比赛、安全咨询日等活动,提升全员学规章、明职责、保安全意识。通过安全培训、实景演练、桌面推演等方式,让员工掌握安全操作规程和应急处理方法,提高人人懂安全的水平,个个会应急的能力。不断夯实安全生产基础,护航企业高质发展。神特宣