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台北党委“融入式党建”,强基固本促发展

发布时间:2022-01-07 阅读量:

2021年,台北投资公司以高度的政治自觉,厚植党建根基,以系统思维推动党建工作和中心工作深度融合,释放发展红利,奏响党建引领保障高质量发展最强音。

党建融入生产,红色力量催生红色生产力。在国家党史网上阵列馆,一幅幅党史相片,展示中国共产党的百年辉煌历程;在邓小平与人民在一起群雕广场,亲身感受改革开放总设计师邓小平同志的丰功伟绩;在连云港革命纪念馆,一个个历史实物、一段段党史事迹,回顾了党领导下的连云港革命历程,等等,公司以多样化、特色化的红色课堂,推动干部职工接受红色文化的洗礼和熏陶。同时根据生产经营具体情况,开展“感悟百年历程,筑牢四再精神”,“学党史故事,话发展担当”青年干部大讲堂等活动,切实推动首季开门红、大干二季度、冲刺四季度百日大会战,生产经营各项工作取得新突破,全年收入破亿元,完成米兰(中国)年度预算指标210%

党建融入发展,“软实力”催化释放发展红利。一直以来,台北党委把党的政治建设摆在首位,把抓好党建作为重大政治责任,通过推进党的建设,有力推动党的政治优势、组织优势,转化为公司改革和发展优势,从而释放发展红利。该公司优化“奋进新时代,领航开新篇”党内主题教育,特色性开展“四再”先锋党支部,“四拼”创效党员岗争创活动,通过在重点任务、重大项目、重大工程中设置党员示范岗、党支部责任区、党员突击队,确保“党旗在一线高高飘扬”,从而形成组织引领、党员带动、凝聚合力的格局。党建引领,各直属单位进位争先,海州湾、临达收入破千万。翔立分公司通过与中国移动公司合作,一边培养人才一边探索通信工程,走出工程承接发展瓶颈。美多利公司与开发区、海滨技工学校,三方合作,校企融合,推进资源挖潜增收100万元。资源分公司大力开展“找田造田”,资源开发取得大步进展,新增收入150万元。

党建融入群众,文明之光与奋斗目标同频共振。一年来,公司党委十分重视文明创建、和谐创建,充分利用台北网站、抖音等新媒体,加强各类典型宣传;在机关打造社会主义核心价值观文化小品,升级各基层单位党建室,打造“三组联建”活动阵地;在公共场所悬挂反映推进解放思想,弘扬“四再”创业精神标语等。同时,大力开展学党史办实事活动,开展“双进双促”强企惠民大调研,从职工最关心的问题入手、最突出的问题抓起、最现实的利益出发,调研解决一线职工“急难愁盼”日常诉求16项,开展职工“微心愿”,管理人员认领微心愿27件,以实打实的具体举措不断提升职工的获得感、幸福感、安全感,促进职工队伍和谐稳定。

(通讯员:李静贤)